더 리더
도서명:더 리더
저자/출판사:이인규 , 한지민 , 김지혜 , 오지민 , 이주란/북스고
쪽수:304쪽
출판일:2025-01-22
ISBN:9791167600943
목차
프롤로그 AI 시대에 살고 있는 리더를 위한 성장의 나침반
추천사
01 리더의 WHY : 왜 리더가 되었는가
리더라는 슈퍼 히어로, 오늘도 출근합니다
성과와 일하는 방식, 누가 누구를 바꾸는가
소통과 결정이 리더를 만든다
왕관을 쓴 리더 : 축복인가 저주인가
리더를 위한 질문
02 리더의 WHAT : 어떤 리더(팀)의 모습을 원하는가
성과 관리 : 리더의 책임인가, 팀의 몫인가
변화의 본질과 방향을 잡는 변화 관리
신뢰 저축? 금리보다 리더십이 중요하다
리더의 심리적 안전, 성공의 토대
애드카(ADKAR)와 함께라면 변화도 어렵지 않다
리더를 위한 질문
목표 관리 : 목표 없이 관리한다고요? 그것은 리더의 꿈
목표와 균형, 리더의 끝 없는 줄다리기
Step 1에서 시작하고 Step 3에서 완성하라
저성과자와의 관계 : 부담인가 기회인가
리더를 위한 질문
조직 관리 : 관리하지 않으면 조직도, 리더도 흔들린다
동기부여, 팀의 열정을 깨우다
동기를 부여하고 의욕을 불어넣다
세대 간 지향점별 동기부여, 리더의 친절한 가이드
리더를 위한 질문
권한위임 : 리더의 힘, 위임의 기술
권한을 나누는 리더의 진짜 리더십
위임 실패? 리더가 배우는 첫걸음
그릇을 키우려면 리더부터 성장하라
리더를 위한 질문
코칭-멘토링 그리고 피드백 : 리더십을 위한 세 개의 날개
선한 코칭, 리더십을 완성하다
멘토링으로 조직도, 리더도 커진다
피드백으로 신뢰를 얻고 신뢰로 리더십을 세우다
리더를 위한 질문
03 리더의 WHAT : 어떤 리더로 남길 바라는가
갈등 관리 : 갈등은 기회이고 기회는 갈등이다
리더십과 갈등, 그 조화의 필요성
다섯 가지 갈등, 다섯 가지 생존법
갈등의 중심에서 세대를 외치다
리더를 위한 질문
갈등 진단 : 진단이 곧 해결의 첫걸음
요즘 리더의 갈등 관리 가이드 : 유형별 접근법
알면 도움 되는 갈등 진단 툴
리더를 위한 질문
자기 관리 : 자기 관리로 리더의 길을 열다
자기 인식 : 나를 보고 나를 찾고 나를 이해하다
리더가 진짜 어른이 되는 법
말의 품격으로 리더십을 빛내다
리더를 위한 질문
성장 : 변화에 앞서는 리더, 성장으로 답하다
배우고 채우고 다시 시작하는 리더
상생과 성장은 리더십의 핵심이다
리더를 위한 질문
회복탄력성 : 리더의 회복탄력성이 리더십을 강화한다
회복탄력성, 리더의 버퍼링 방지 아이템
리더의 스트레스를 관리해야 한다
한계를 넘어야 진짜 리더입니다
리더를 위한 질문
에필로그 어떤 리더로 기억되길 바라나요
참고 자료
