소재가 경쟁력이다
도서명:소재가 경쟁력이다
저자/출판사:이영관/KMAC
쪽수:304쪽
출판일:2023-10-11
ISBN:9788990701565
목차
prologue_ 못하는 것, ****하는 것, 없는 것을 한다
Chapter 1 주도하는 삶을 살라
긴 호흡으로 삶을 바라보라
초대 사장을 맡아 주세요 | 사원으로 출발해 회장이 되다
반박자 늦은 진급 | 현장이 만든 존재감 | 묵묵히 견디면 기회는 온다
가장 싫어하는 말, ‘월급쟁이’
정면으로 달려들어 즐겨라 | 해결하지 못할 문제는 없다
아버지가 남긴 ‘유산’
논란이 생길 수 있는 일은 양보하라 | 적을 만들지 않는 비결
가르쳐 주지 않으면 직접 배워라
신사업 진출이 물거품 되다 | 귀동냥으로 핵심 기술을 습득하다
‘한 팀’의 열정이 불가능을 녹이다
사람이 가장 중요하다
‘외인부대’로 새로운 팀을 구성하다
낮에는 공사하고 밤에는 공부하다 | 빛나는 청춘의 열정
간절하면 하늘도 돕는다
파단과의 전쟁 | 이병철 회장에게 받은 영광스러운 상
우리도 ‘애국’ 한번 해봅시다
일본 연수를 중단하고 귀국하다 | 옷 벗을 각오로 던진 ‘폭탄선언’ | 기술자는 애국자
미치지 않으면 이루지 못한다
국내 시장을 넘어 세계 1등의 포부 | 내 인생의 행복한 ‘블랙아웃’
구성원들의 마음을 얻는 일
이름은 가슴으로 외운다 | 마음을 주고받는 SNS 소통 | 코로나와 싸워 준 퇴직 ‘예비군들’
화학섬유 산업의 역사를 새로 쓰다
Chapter 2 소재가 세상을 바꾼다
누구나 도레이 소재 하나쯤 사용하고 있다
일상, 없는 곳이 없다 | ‘소 · 부 · 장’ 산업의 핵심
부가가치를 ‘코팅’하다
‘원단’만으로는 돈 벌기 어려운 세상 | 기술 개발, 문제는 ‘타이밍’
새로운 도전에는 반대가 뒤따른다
원하는 것을 얻는 법
시장은 생각보다 빠르게 변한다 | 거절할 수 없는 제****| 상대방이 필요한 것도 고민하라
인건비를 보지 말고 시장을 보라
팔방미인 부직포 | 눈으로 보고 결정하라 | 중국 땅에서 성공 신화를 만들다
현지에 가면 현지인이 되라
해외 진출을 위한 세 가지 원칙 | 중국을 넘어 인도네시아, 인도까지
중국 ‘바이주’의 공격에 한국식 ‘폭탄주’로 맞서다
실수를 딛고 성장하다
스판덱스 사업의 아쉬운 철수 | 두고두고 뼈아픈 편광필름 사업
매력적인 미래 소재 산업
탄소섬유를 향한 ‘짝사랑’ | 철보다 강한 실 | 한국 최초 탄소섬유 공장을 짓다
소재는 완제품보다 앞서가야 한다
전기 자동차를 위한 최고의 소재 | 드론과 UAM, 탄소섬유로 날다
토머스 에디슨과 탄소섬유
Chapter 3 변화와 혁신의 리더가 되라
30년을 내다보고 지은 ‘꿈의 공장’
376가지 문제점을 찾아내다 | 공장 화장실을 신라호텔처럼 만들다 | 위기에서 회사를 살린 공장
직원들의 마음을 얻다
경영자의 최고 임무 | 한계를 넘는 이익에 도전하다 | 투명하고 솔직하게 공유하라
물(水) 전쟁의 승자는 인류여야 한다
역삼투압 정수기 필터 최초 개발 | 핵심 기술 유출이라는 ‘흑색선전’ | 깨끗한 물을 만드는 기술의 중요성
‘막(膜)ʼ이라면 자신 있다
배터리를 가로지르는 얇은 ‘분리막’ | 본사에 뉴 비즈니스를 제안하다
‘슈퍼’ 플라스틱, 새만금에 유치
섭씨 300도 고온에도 끄떡없다 | 새만금으로 극적인 유턴
바다 매립지의 악조건을 넘어 | 도레이 기술을 한 단계 업그레이드
기저귀가 방역용 마스크로 변신하다
마스크 대란 해결에 나서다 | 국민 건강에 이바지했다는 자부심
최고경영자의 세 가지 덕목
선견력, 리더십, 균형감각 | 의사결정 원칙 I.O.C
세계 최초에서 세계 최고까지
Chapter 4 현장에 답이 있다
화공학도, 삼성에 입사하다
화학공업이 들불처럼 일어나다 | 까다롭다는 ‘삼성고시’를 통과하다 | 달랑 질문 하나로 끝난 면접
현장이 좋은 이유
현장에서 실력을 쌓다 | 어색한 흰 와이셔츠와 넥타이 | 일신보다 회사의 자존심을 지키다
현장의 소통은 곧 ‘죽고 사는 문제’
현장 사나이들을 사로잡은 ‘큰형님’ | 안주가 떨어지는 날이 없던 우리 집 | 방생한 물고기를 낚다
모두의 ‘땀’으로 쓴 최고의 오버홀 매뉴얼
벽에 붙인 대형 종이 50장 | 의무실로 실려 가다
현장은 방심을 허용하지 않는다
가장 아끼던 동료를 잃다 | 사표를 쓰다
현장관리 원칙을 만들다 | 안전관리의 목표는 ‘제로(zero)’
태풍이 불기 전에 대비하라
모두를 생각하는 구조조정도 있다 | 젊은 사람이 입사하고 싶은 기업
환경을 보호하는 선순환 사이클
환경기사 시험에 도전하다 | 금붕어가 사는 폐수 처리장 | 균형 있는 환경론자
인화로 인수합병을 이루다
떠나는 사람, 남는 사람 | 또 한 번의 기회가 찾아오다 | 청춘을 바친 공장에 돌아오다
“해외 출장 갈 일 있으면 이영관에게 물어봐라”
Chapter 5 배움에는 끝이 없다
공부하지 않으면 앞으로 나아갈 수 없다
용접 전문가까지 초빙해서 공부하다 | 50대 석사, 만학도의 도전
60대 경영학 박사, 생산 라인 효율성 평가모형 개발
격물익세(格物益世), 창신해락(創新偕樂)
연구 개발도 속도가 중요하다 | 영원히 잘 팔리는 제품은 없다 | 인재, 인프라, 비전의 3박자
한국의 노벨상을 꿈꾸다
기업의 사회적 역할과 책임 | 공익재단법인 한국도레이과학진흥재단 설립
지역사회와 함께하지 않으면 기업의 발전도 없다
우리는 구미를 떠나지 않는다 | 구미사랑 페스티벌, 시민들에게 감사를 | 밤하늘을 가득 채운 뜨거운 함성
인생의 나침반이 되어 준 롤 모델
존경받는 사람은 이유가 있다 | 평생 잊지 못할 상사 | 국경을 넘어 신뢰를 쌓다
나의 버킷리스트
가족과 함께하는 세계 일주 | 에이지 슈터의 꿈 | 구미에서 1년 살아 보기
멈추지 않는 도전
외국계 기업이라는 편견의 벽을 넘다 | 일의 진정한 의미
인생을 성공적으로 사는 법 | 100년 기업을 향한 꿈
epilogue_ ‘나’ 아닌, ‘우리’ 모두의 이야기
